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  2013年10月03日    新領(lǐng)軍      
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  作為第一家探索連鎖經(jīng)營(yíng)的老字號(hào)茶葉企業(yè),吳裕泰多年來憑借著穩(wěn)扎穩(wěn)打的經(jīng)營(yíng)理念,逐漸探索出了一條獨(dú)具特色的成長(zhǎng)路徑

  文/本刊記者 任文鶴

  第一家探索連鎖經(jīng)營(yíng)的老字號(hào)茶葉企業(yè);第一家對(duì)所有連鎖店實(shí)行電腦網(wǎng)絡(luò)管理,實(shí)現(xiàn)了門店管理的信息化;第一家在店內(nèi)開辦中國(guó)茶文化陳列館......吳裕泰這家有著125年歷史的中國(guó)茶葉老字號(hào),一直都沒有停下創(chuàng)新的腳步。

  吳裕泰茶業(yè)有限公司總經(jīng)理孫丹威在接受《新領(lǐng)軍》采訪時(shí)表示:“在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,沒有老字號(hào)與新品牌之說,在市朝過程中,一直提醒自己要忘記老字號(hào)的身份。真正把老字號(hào)做成家喻戶曉的品牌,不能只依靠口碑,而要利用現(xiàn)代傳播手段,引入現(xiàn)代品牌整體設(shè)計(jì)理念、唯有如此,才能打造真正適應(yīng)現(xiàn)代環(huán)境、受現(xiàn)代消費(fèi)者歡迎的老字號(hào)。”

  正是秉承著這種理念,1997年掌管吳裕泰之后,孫丹威提出了轉(zhuǎn)變觀念、變單店經(jīng)營(yíng)為連鎖經(jīng)營(yíng)的發(fā)展思路。對(duì)于完全缺乏市朝運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)的吳裕泰,如何讓企業(yè)連得起還鎖得住呢?為此,早在2001年,當(dāng)整個(gè)茶行業(yè)對(duì)信息化還處于懵懂階段時(shí),吳裕泰便實(shí)現(xiàn)了信息化管理。通過信息化管理,吳裕泰能完成對(duì)各個(gè)連鎖店的進(jìn)、銷、調(diào)、存等數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,并能對(duì)各個(gè)營(yíng)銷環(huán)節(jié)實(shí)現(xiàn)有效控制。

  吳裕泰的連鎖經(jīng)營(yíng)實(shí)施“六統(tǒng)一”的管理模式,即:統(tǒng)一管理、統(tǒng)一標(biāo)識(shí)、統(tǒng)一進(jìn)貨、統(tǒng)一質(zhì)量、統(tǒng)一價(jià)格、統(tǒng)一核算。統(tǒng)一管理即所有的吳裕泰專賣店,由北京吳裕泰總部統(tǒng)一管理,而連鎖店鋪的標(biāo)識(shí)、店鋪形象要統(tǒng)一一致。吳裕泰的經(jīng)銷商沒有采購(gòu)權(quán),所有的產(chǎn)品由吳裕泰統(tǒng)一供給,這在一定程度上也避免了質(zhì)量和價(jià)格的參差不齊。每間店鋪由吳裕泰總部進(jìn)行統(tǒng)一核算。

  除此之外,為了確保服務(wù)質(zhì)量,吳裕泰還利用監(jiān)控錄像、定期查店、分片管理、不定期抽樣等手段。

  在渠道擴(kuò)張上,孫丹威顯得尤為謹(jǐn)慎。據(jù)她介紹,早在2010年上海世博會(huì)期間,吳裕泰就開始考慮在上海開設(shè)旗艦店,并著手開展調(diào)研,但時(shí)至今日,由于上海的地域性消費(fèi)特征等各方面因素,吳裕泰上海旗艦店的調(diào)研仍在進(jìn)行中。“慢工出細(xì)活,品牌經(jīng)不起折騰,雖然開店關(guān)店對(duì)于連鎖企業(yè)在所難免,但是在這種標(biāo)志性的城市開店,還是要謹(jǐn)慎些。”

  除了在店面選擇上精益求精外,孫丹威也深知,產(chǎn)品質(zhì)量對(duì)于連鎖型企業(yè)的重要性。吳裕泰目前經(jīng)營(yíng)300余種茶葉產(chǎn)品,而在原料采購(gòu)上,吳裕泰堅(jiān)持戰(zhàn)略訂單式采購(gòu),并聘請(qǐng)專家對(duì)幾百種茶葉產(chǎn)品每年進(jìn)行兩次密碼審評(píng)。還會(huì)對(duì)市場(chǎng)上比較知名的茶葉進(jìn)行抽樣,與吳裕泰的產(chǎn)品對(duì)比,得出排名。并依據(jù)此排名,根據(jù)末位淘汰制的原則,優(yōu)勝劣汰。同時(shí)在質(zhì)量檢驗(yàn)上,吳裕泰也投入大量資金,堅(jiān)持做到批批檢測(cè)。

  經(jīng)過多年的經(jīng)營(yíng),吳裕泰已經(jīng)逐漸走出北京市場(chǎng),在華東等中部市場(chǎng)站穩(wěn)腳跟,但眼下,隨著資本的進(jìn)入,整個(gè)行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)逐漸加劇。在這種背景下,習(xí)慣穩(wěn)扎穩(wěn)打的吳裕泰亟待解決的問題是如何從區(qū)域品牌成長(zhǎng)為全國(guó)品牌。
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隨機(jī)讀管理故事:《兩輛中巴》
  家門口有一條汽車線路,是從小港口開往火車站的。不知是因?yàn)榫€路短,還是沿途人少的緣故,客運(yùn)公司僅安排兩輛中巴來回對(duì)開。開101的是一對(duì)夫婦,開102的也是一對(duì)夫婦。 
  坐車的大多是一些船民,由于他們長(zhǎng)期在水上生活,因此一進(jìn)城往往是一家老少。 
  101號(hào)的女主人很少讓船民給孩子買票,即使是一對(duì)夫婦帶幾個(gè)孩子,她也像是熟視無睹似的,只要求船民買兩張成人票。 
  有的船民過意不去,執(zhí)意要給大點(diǎn)的孩子買票。她就笑著對(duì)船民的孩子說:"下次給帶個(gè)小河蚌來,好嗎?這次就讓你免費(fèi)坐車。" 
  102號(hào)的女主人恰恰相反。只要有帶孩子的,大一點(diǎn)的要全票,小一點(diǎn)的也得買半票,她總是說,車是承包的,每月要向客運(yùn)公司交多少多少錢,哪個(gè)月不交足,馬上就干不下去了。 
  船員民們也理解,幾個(gè)人就掏幾張票的錢。因此,每次也都相安無事。不過,三個(gè)月后,門口的102號(hào)不見了,聽說停開了。它應(yīng)驗(yàn)了102號(hào)女主人話:馬上就干不下去了,因?yàn)榇钏能嚨娜撕苌佟?nbsp;
  點(diǎn)評(píng):營(yíng)銷是不見硝煙的戰(zhàn)場(chǎng)。在這個(gè)戰(zhàn)場(chǎng)上,競(jìng)爭(zhēng)者之間比拼的不僅僅是價(jià)格、質(zhì)量和服務(wù),還有營(yíng)銷哲學(xué)這樣深層次的東西。102號(hào)的做法無可厚非,101號(hào)的做法似乎很傻,然而,最后卻是"傻人"取得了成功,"精明的"反而做不下去了。再看看我們身邊無數(shù)的"傻人自有傻福"、"機(jī)關(guān)算盡太聰明"的例子,其中的道理還用多說嗎? 
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