唐惠玲 【心理學(xué)和人力資源雙料專(zhuān)家】 授課19年

管理心理學(xué)強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)力與溝通、EAP員工心理建設(shè)項(xiàng)目專(zhuān)家、人力資源管理專(zhuān)家、人才測(cè)評(píng)人才盤(pán)點(diǎn)專(zhuān)家

國(guó)家高級(jí)心理咨詢(xún)師、高級(jí)人力資源管理師  授課19年

全國(guó)最早的EAP項(xiàng)目導(dǎo)師、全國(guó)最早的人力資源咨詢(xún)師

北京大學(xué)MBA、知名管理心理學(xué)和人力資源專(zhuān)家、EAP項(xiàng)目實(shí)戰(zhàn)專(zhuān)家

深圳心理咨詢(xún)行業(yè)協(xié)會(huì)專(zhuān)家，深圳積極心理學(xué)協(xié)會(huì)專(zhuān)家

深圳人力資源協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)和命題專(zhuān)家、深圳富士康IE學(xué)院人力資源專(zhuān)家

有獨(dú)家人才測(cè)評(píng)盤(pán)點(diǎn)體系，融合了讀心術(shù)、冰鑒、管理心理學(xué)技術(shù)實(shí)施測(cè)評(píng)

堅(jiān)持定制服務(wù)，針對(duì)工作情境定制課程，是專(zhuān)業(yè)很扎實(shí)的實(shí)戰(zhàn)老師

擅長(zhǎng)將管理心理學(xué)、積極心理學(xué)、讀心術(shù)技術(shù)融入團(tuán)隊(duì)溝通、領(lǐng)導(dǎo)力、人力資源管理

工作經(jīng)歷：

1996-2011  深圳同州電子、大族激光、海雅集團(tuán)  任人力資源經(jīng)理、總監(jiān)  

2004-2011  兼職企業(yè)培訓(xùn)講師、HR管理咨詢(xún)師

2012-至今   全職企業(yè)培訓(xùn)講師、HR管理咨詢(xún)師

2016-至今   心理咨詢(xún)師、EAP講師和EAP項(xiàng)目策劃咨詢(xún)師

常駐地:廣州

【定制服務(wù)】：大綱是框架，根據(jù)行業(yè)、崗位等定制服務(wù)

【授課風(fēng)格】：實(shí)用生動(dòng)、深入淺出、帶動(dòng)力強(qiáng)

咨詢(xún)項(xiàng)目:   

 EAP員工心理輔導(dǎo)、人才測(cè)評(píng)盤(pán)點(diǎn)、績(jī)效薪酬管理

一對(duì)一咨詢(xún): 

 焦慮抑郁咨詢(xún)、青少年成長(zhǎng)咨詢(xún)、家庭親子關(guān)系咨詢(xún)

職業(yè)規(guī)劃咨詢(xún)、應(yīng)聘轉(zhuǎn)崗技巧咨詢(xún)、思維和專(zhuān)注力訓(xùn)練

主講課程： 

《管理心理學(xué)強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)力》《MTP管理者修練》《高情商溝通-積極心理學(xué)應(yīng)用》《新生代員工管理》《EAP員工心理輔導(dǎo)、情緒管理》《EAP咨詢(xún)師輔導(dǎo)》《營(yíng)銷(xiāo)心理學(xué)-讀心術(shù)優(yōu)化營(yíng)銷(xiāo)》《讀心術(shù)強(qiáng)化人力資源管理》《人力資源創(chuàng)新管理》《績(jī)效、薪酬管理及模版應(yīng)用》