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  2013年10月03日    http://www.ceo.hc360.com      
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    據(jù)《法制日報》近日報道,在江蘇省南京市,一家著名民營企業(yè)的部分高管利用手中職權(quán),聯(lián)合他人通過低價賤賣、一房兩賣、作假賬等方式侵占公司錢財,致使這家企業(yè)近20億元的巨額財富人間蒸發(fā),2000多名員工面臨失業(yè),700余名業(yè)主被套。案發(fā)已近三年,由于犯罪團(tuán)伙作案手段隱蔽狡猾,雖經(jīng)司法機關(guān)多方協(xié)力,但為首人員一審判決僅獲刑7年,其余人員或緩刑、或取保候?qū)?一些主要涉案人員至今毫發(fā)無損。企業(yè)流失的巨額資產(chǎn)不僅一分錢沒有追回,還攤上了300余起官司,民企高管的誠信由此受到空前質(zhì)疑。

    這家被掏空的企業(yè)叫力聯(lián)集團(tuán),是江蘇省著名民營企業(yè),在職職工2000多人,曾連續(xù)兩年被全國工商聯(lián)評為“中國民營企業(yè)500強”,是江蘇省民營企業(yè)就業(yè)先進(jìn)單位和納稅大戶。2005年下半年,力聯(lián)集團(tuán)董事局主席翟韶均聘用包一致為集團(tuán)總裁。此后兩年,翟韶均不在公司主持工作期間,集團(tuán)日常事務(wù)由包一致主持。由于力聯(lián)集團(tuán)旗下資產(chǎn)眾多,包一致盯上了這塊“肥肉”。江蘇十大審計事務(wù)所之一的金陵會計師事務(wù)所出具的審計報告顯示,包一致主政力聯(lián)集團(tuán)期間,將力聯(lián)集團(tuán)價值1.39億元的力聯(lián)會所以5000萬元賣掉,價值高達(dá)2.1億元的百富商城僅售8000萬元,價值2億多元的力聯(lián)大廈以1億元出售。僅此三項,力聯(lián)集團(tuán)損失就高達(dá)3億多元。專案組在審查力聯(lián)集團(tuán)開發(fā)的房產(chǎn)項目時,發(fā)現(xiàn)包一致及管理層一些人在銷售力聯(lián)集團(tuán)開發(fā)的玫瑰園和龍鳳花園兩個高檔樓盤時采用陰陽合同銷售,留在公司的是一份低價合同,購房者手中的則是高價合同,犯罪團(tuán)伙成員及其親友購買的一些房子根本未付款。

    經(jīng)查媒體報道資料可知,創(chuàng)辦力聯(lián)集團(tuán)的翟韶均早在2005年身價就達(dá)到16億元,所謂之后兩年“翟韶均不在公司主持工作”,是因為他卷入了一起地產(chǎn)窩案,被警方請去“協(xié)助調(diào)查”。這個案子用通俗的話說,就是力聯(lián)集團(tuán)老當(dāng)家的落難了,而在老板落難期間,財產(chǎn)卻被他請來的掌柜們給侵吞了......力聯(lián)的案子與中國人常聽到的所謂忠義傳奇大相徑庭,在那些傳奇里,老當(dāng)家的落難了,但總有忠仆義士扶助少東家繼承家業(yè),而在力聯(lián)的故事里,迎來的卻是一個樹倒猢猻散的結(jié)局。

    人皆有貪婪之心,當(dāng)錢財觸手可及的時候,有什么力量能使人們不伸手呢?在過去的中國,這種力量主要是誠信,做生意的都講個誠信,沒有誠信就等于自絕于行業(yè),再加上講究仁義禮智信的儒教長期以來對人心的教化,這使得掌柜們面對誘惑都有一定的抵抗力;而在現(xiàn)代社會,靠的則主要是制度,完善的公司治理,使“掌柜們”(現(xiàn)在叫CEO)即便想伸手也無從下手。

    但在今天的中國企業(yè)界,卻正好趕在斷層上,一方面,從業(yè)者普遍缺乏誠信,這是眾所周知的;另一方面,現(xiàn)代企業(yè)制度還沒有普遍建立起來,無數(shù)公司雖然有個現(xiàn)代的外殼,但在公司治理中流行卻是“朕即國家”的封建“宗法文化”,一切以老板說話為準(zhǔn),最后拍板的也只能是大老板,這就導(dǎo)致中國的公司,尤其是私營公司普遍存在巨大的隱患,老板要在還好,一旦老板出了問題,則公司也多半會面臨生存危機。

    將企業(yè)的安危系與一人之身,這顯然不是現(xiàn)代企業(yè)應(yīng)有的正常現(xiàn)象。在人治的社會里,政治是人亡政息,公司則是人亡財息,想基業(yè)長青太難了。

    在誠信與公司治理雙雙缺席的情況下,中國的老板們只能把基業(yè)長青的希望寄托在血緣關(guān)系上,搞家族企業(yè),父位子承。

這其實也是一個不壞的選擇,西方很多堪稱偉大的公司都是代代相承的家族企業(yè),自己人經(jīng)營自己的企業(yè),經(jīng)營者與管理者一體,至少會盡心盡責(zé),不存在“掏空公司”的動機,其決策也更容易符合公司長遠(yuǎn)利益。同理,為什么很多英國人支持皇室的存在,是因為他們相信女王在理論上比其他任何人更希望國家安好,因為國家是她的嘛。

    但中國卻有一個別國沒有的特殊問題,由于三十年來中國一直在實行計劃生育政策,多數(shù)中國人都只有一個孩子,即便企業(yè)家也不例外,這使中國家族企業(yè)的安全系數(shù)很低。中國的私營企業(yè)家創(chuàng)富最早者頂天也就是到上世紀(jì)80年代,以當(dāng)時的政策形勢,很少有人敢于對抗計劃生育多生上幾個,記得當(dāng)時有個以生產(chǎn)傻子瓜子出名的老板頂風(fēng)作案生了二胎,結(jié)果被抓了典型,弄得全國皆知......大部分富二代都是獨生子女,這意味著他們一旦出現(xiàn)任何意外,公司就會面臨繼承危機,即便不出意外,這些富二代們可擔(dān)重任的比例也不大,這從社會賦予在“富二代”這個原本中性詞匯上的貶義意味可知。事實上,在計劃生育現(xiàn)實下,家族企業(yè)這個詞在未來能否成立都值得質(zhì)疑,沒有兄弟姐妹表兄表弟堂兄堂妹等眾多旁系親屬,談何家族?

    可以預(yù)料的是,隨著中國第一代創(chuàng)富者的逐漸老化,私營企業(yè)的繼承問題將會越來越突出,如果一大批私營企業(yè)垮在人亡財息的繼承問題上,這甚至?xí)驌舻街袊膰腋偁幜?。從這個角度講,中國的私營企業(yè)尤其應(yīng)該加速建立現(xiàn)代企業(yè)制度,把公司上市托付給公眾,或者引進(jìn)可靠的合作伙伴,由董事會進(jìn)行治理。

    像力聯(lián)案中侵吞公司資產(chǎn)的集團(tuán)總裁包一致這樣的人,在西方企業(yè)界有個稱呼,叫“貪婪CEO”,比如這次經(jīng)濟(jì)危機中,就有大批貪婪CEO出現(xiàn),企業(yè)經(jīng)營狀況已經(jīng)很差,他們卻仍舊給自己發(fā)高薪、獎金、高額配股等。但這些CEO盡管貪婪,大部分還只是通過合法方式為自己謀利益,像包一致這樣公然竊取老板資產(chǎn)的實不多見。區(qū)別是,在很多中國商人眼里,別說沒有私人財產(chǎn)神圣不可侵犯這樣的基本意識,連對法律也缺乏基本的畏懼之心。在力聯(lián)案中,涉及的金額數(shù)以億計,但當(dāng)事者受到的懲罰卻如此輕微,獲益大而懲罰小,人們怎么會敬畏法律?再者,法律又為何會對一些侵吞者網(wǎng)開一面?這也是應(yīng)該追問的問題。
 

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隨機讀管理故事:《兩輛中巴》
  家門口有一條汽車線路,是從小港口開往火車站的。不知是因為線路短,還是沿途人少的緣故,客運公司僅安排兩輛中巴來回對開。開101的是一對夫婦,開102的也是一對夫婦。 
  坐車的大多是一些船民,由于他們長期在水上生活,因此一進(jìn)城往往是一家老少。 
  101號的女主人很少讓船民給孩子買票,即使是一對夫婦帶幾個孩子,她也像是熟視無睹似的,只要求船民買兩張成人票。 
  有的船民過意不去,執(zhí)意要給大點的孩子買票。她就笑著對船民的孩子說:"下次給帶個小河蚌來,好嗎?這次就讓你免費坐車。" 
  102號的女主人恰恰相反。只要有帶孩子的,大一點的要全票,小一點的也得買半票,她總是說,車是承包的,每月要向客運公司交多少多少錢,哪個月不交足,馬上就干不下去了。 
  船員民們也理解,幾個人就掏幾張票的錢。因此,每次也都相安無事。不過,三個月后,門口的102號不見了,聽說停開了。它應(yīng)驗了102號女主人話:馬上就干不下去了,因為搭她的車的人很少。 
  點評:營銷是不見硝煙的戰(zhàn)場。在這個戰(zhàn)場上,競爭者之間比拼的不僅僅是價格、質(zhì)量和服務(wù),還有營銷哲學(xué)這樣深層次的東西。102號的做法無可厚非,101號的做法似乎很傻,然而,最后卻是"傻人"取得了成功,"精明的"反而做不下去了。再看看我們身邊無數(shù)的"傻人自有傻福"、"機關(guān)算盡太聰明"的例子,其中的道理還用多說嗎? 
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