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雙向思維營銷

在中層干部會議上，我常常跟大家分享，干部在思想上要有雙向思維：一種是員工思維，另一種是老板思維。員工思維是多考慮平臺為自己帶來的價值，無論是受到下級尊重，還是受到媒體關(guān)注，都千萬別把自己太當(dāng)回事。 2013-10-03

有時不包裝就是最好的包裝

包裝的目的，除了突顯營銷活動的獨(dú)特性、創(chuàng)造議題，更重要的是能為銷售結(jié)果帶來正面效應(yīng)。如果未能成功創(chuàng)造話題并挹注營業(yè)收入與獲利，那么包裝有可能就是過度包裝。 2013-10-03

羅蘭德：“混搭”下的產(chǎn)業(yè)升級

近幾年，中國家具行業(yè)興起了一股股“混搭”風(fēng)。但仔細(xì)分辨后你會發(fā)現(xiàn)，很多家具企業(yè)不是在“混搭”，而是在“混帳”：僅僅只是把“混搭”作為一個純粹的營銷概念，或者說營銷噱頭，乃至很多家具賣場的銷售人員開口... 2013-10-03

周明：把中式快餐精益化

中國餐飲業(yè)正在快速發(fā)展，而中式快餐的市場空間尤其大。事實(shí)上，隨著人們生活節(jié)奏的加快，消費(fèi)者對快餐需求日益旺盛。 2013-10-03

跨界經(jīng)營 失誤在所難免

在這些錯誤之下，公司有限的資源和資金被極大地浪費(fèi)，反而在商品款式開發(fā)、物流、配送、網(wǎng)站體驗(yàn)提升、精準(zhǔn)營銷、精細(xì)運(yùn)營管理分散了精力和資金，導(dǎo)致一些重要的部分被忽視。 2013-10-03

《甄嬛傳》管理哲學(xué)的六脈神劍

《甄嬛傳》別具一格宮廷劇，果然吸引了很多觀眾收看，開出了收視紅盤，日前，該劇已經(jīng)在安徽衛(wèi)視、東方衛(wèi)視和樂視網(wǎng)亮相。后宮美女的華服令人眼花繚亂，各種勾心斗角更是讓人驚心動魄 2013-10-03

愛普生的管理五大秘訣

愛普生公司是一個跨國公司，既不是日本公司，也不是其他國家的公司，相對于中國公司而言，員工大多數(shù)是中國人，所以公司叫愛普生中國公司。這個公司更帶有中國文化的味道，更符合中國當(dāng)?shù)氐奈幕哂兄袊奶厣? 2013-10-03

管好企業(yè)：五化管理

希望合理運(yùn)用企業(yè)五化管理法能為您的企業(yè)管理創(chuàng)造出更大的能量，在管理層面實(shí)現(xiàn)更大發(fā)展，取得實(shí)質(zhì)性的效果。 2013-10-03

管理的奢侈與貧瘠

無論是作為新國企標(biāo)桿的中海油發(fā)生的漏油事件，還是達(dá)芬奇家具類民營企業(yè)的虛假產(chǎn)地事件當(dāng)然，還可包括紅十字會這樣的信用危機(jī)，不相關(guān)的事件，在暴露了其各類不同問題的同時，其實(shí)還折射了一個共同的問題，那就是... 2013-10-03

“易速聘全國產(chǎn)品巡展推廣活動”即將全面啟動

企業(yè)的招聘需求日益凸顯多樣化，隨著最低工資標(biāo)準(zhǔn)不斷上調(diào)，用工成本越來越大，很多老板們發(fā)現(xiàn)，單純的依靠HR部門完成招聘工作已經(jīng)力不從心。 2013-10-03

管理不能越位

每個人要立足本職，不做與自己權(quán)利不匹配的事情。要把自己的工作做精、做扎實(shí)，不要本末倒置。如果一個組織每個本位上的“政”疏于打理，這個組織肯定會出現(xiàn)管理混亂、運(yùn)行無序的狀況。 2013-10-03

小故事大道理：應(yīng)急

從創(chuàng)新思維的角度來說，思維的快速推進(jìn)就是不斷地從一條思路跳到另一條思路，直到找出合適的方法。 2013-10-03

一個最狡詐的管理定律

貝勃定律并不是什么高深的商業(yè)智慧，只是對人性的一種利用而已。所以，要想不被人利用，人們就必須理性的面對事實(shí)，尤其不要隨意去憑感覺論事，在生活中理性更要永遠(yuǎn)都要強(qiáng)于感性，否則，你將有可能變成一個待罪之... 2013-10-03

創(chuàng)業(yè)公司維系客戶忠誠度的5個建議

如果你能創(chuàng)造出像 Facebook 或 Pinterest 這樣對用戶產(chǎn)生很大黏性的新模式，那是最好不過了。但大部分創(chuàng)業(yè)公司沒有這么好的運(yùn)氣，我們在推廣自己產(chǎn)品的同時，市場上還有大量的同類產(chǎn)品或替代品。 2013-10-03

管理的最高境界是不完美

有時候，公司管理不規(guī)范、運(yùn)作混亂自有好處，在特定的階段里，只有殘缺才是美。 2013-10-03

破解屈臣氏千店密碼

2011年歲末，屈臣氏第1000家門店在上海浦東開業(yè)，屈臣氏的“百城千店”計(jì)劃完美收官；屈臣氏醞釀在2016年前將門店規(guī)模擴(kuò)大至3000家，正式啟動未來五年的“三千店計(jì)劃”。 2013-10-03

和諧管理=信任+溝通

實(shí)行和諧管理的組織應(yīng)當(dāng)以信任為基礎(chǔ)，現(xiàn)在社會，絕大多數(shù)人都渴望被信任，只要組織充分的對員工給予信任，激發(fā)員工的自尊心和成就感，員工自然會盡情的放手一搏，竭誠相報，這就是“士為知己者死”的道理。 2013-10-03

中國管理培訓(xùn)的亂象與出路

培訓(xùn)是喚醒對象的自覺，洗腦是訓(xùn)練對象的盲從。凡是煽動情緒化追隨、鼓動非理性狂熱、造成感染性氣場、適度貶損嘲諷聽眾以強(qiáng)化自己的權(quán)威等手段，都屬于常見的洗腦術(shù)。企業(yè)實(shí)踐者應(yīng)該懂得：任何學(xué)習(xí)最終都是自學(xué)；... 2013-10-03

如何營造好的印象管理？

身處現(xiàn)在的經(jīng)濟(jì)危機(jī)之中，奧巴馬和他的這一代人看到的是自由市場經(jīng)濟(jì)或資本主義的又一次危機(jī)，并且嚴(yán)重程度遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過上一次。因此，他立誓會致力于改善醫(yī)療保險和社會保障。 2013-10-03

管理的根本是以身作則

核心提示：在《論語》當(dāng)中，因?yàn)榭追蜃佑兄腔?，很多的國君一見到孔子一定會問他，“怎么治國、怎么管理”? 2013-10-03

聯(lián)訊的“好人”文化

對于證券機(jī)構(gòu)未來的發(fā)展道路，李翊認(rèn)為，中小券商要有所為有所不為，力爭在自己擅長的領(lǐng)域做到極致，而如若遭遇經(jīng)營風(fēng)險，未來就將有被兼并的風(fēng)險。 2013-10-03

潛心研究 成功之道

招商證券智遠(yuǎn)理財(cái)杯炒股大賽2012年2月第2周的周冠軍是來自京安外營業(yè)部昵稱為“icesichao”的客戶，以周收益率32.08%奪冠。得知獲獎消息后，他非常高興并對招商證券能提供這樣一個競技平臺表示感謝。 2013-10-03

媒體銷售11條軍規(guī) 銷售人員是媒體品牌的一部分

在40多年的出版界從業(yè)經(jīng)歷中,我有過一些炫目的名頭和職務(wù), 但說到底就是一個販子。換句話說,不管我是在做消費(fèi)者營銷、制造和分銷,還是管理或廣告銷售,我一直在做銷售!這次我愿意將我總結(jié)出的一些成功經(jīng)驗(yàn)全盤托出。 2013-10-03

銷量繼續(xù)領(lǐng)跑不成問題 新老款奧迪A6L完全對比

新奧迪A6L 2012款奧迪A6L 2013-10-03

質(zhì)造新標(biāo)準(zhǔn) 大眾全新速騰以“質(zhì)”服務(wù)生活

　千呼萬喚之中，全新速騰已于3月7日正式駛?cè)胂M(fèi)者的“質(zhì)感人生”，而其在上市現(xiàn)場留給與會者的包豪斯藝術(shù)氣息仍余味縈繞。 2013-10-03